Indlæg med tag: Unified Communication


Bliv mere effektiv med Facebook

Apropos mit tidligere indlæg om, at jeg ikke synes, man skal forbyde Facebook og Messenger på jobbet, faldt jeg over en relateret artikel på Børsens website.
Artiklen omhandler en australsk undersøgelse, der viser, at medarbejdere, der engang imellem bruger internettet til private formål, faktisk er ni procent mere effektive end deres øvrige kolleger.



Hvorfor overhovedet forbyde Facebook eller Messenger på jobbet?

Jeg faldt over en artikel på Berlingske.dk om, at “chefen tør ikke forbyde Facebook”. I følge artiklen vender chefer ofte det blinde øje til medarbejdernes brug af Facebook, Messenger og private e-mails for at undgå at blive uvenner med deres medarbejdere.
Personligt er jeg af den holdning, at virksomheden primært skal forholde sig til brugen af [...]



Er din organisation gearet til “den unge generation”?

Konkurrence om de nye unge aspiranter, hvem får fingre i de bedste kandidater og hvordan sikrer vi fortsat, at have de bedste medarbejdere. Spørgsmål som sikkert mange virksomheder stiller sig selv. Og sikkert et område hvor mange HR afdelinger udarbejder en masse tiltag.
Men når “varen så er solgt”, “fisken er i nettet” og den unge [...]